دانوس: التكنولوجيا ستعيد تنشيط الأعمال

يستخدم Danos المتخصص في ضمان الكفاءات في شركة Danos سماعة الواقع الافتراضي في Danos 'Tech Lab ، حيث يتم تشجيع الموظفين على التفاعل مع التقنيات الجديدة لاكتشاف طرق لإدماجهم في وظائفهم. (الصورة: دانوس)

تعتقد القيادة في دانوس أن التكنولوجيا ستغير صناعة النفط. من أجل أن تزدهر في منتصف هذا التغيير ، تركز Danos التي مقرها لويزيانا بنشاط على كيفية استخدام التكنولوجيا لمساعدة العملاء على العمل بشكل أكثر كفاءة وفعالية من حيث التكلفة.

يقول المالك مارك دانوس: "ستبدو شركتنا مختلفة تمامًا بعد خمس سنوات من الآن". "العنوان هو التكنولوجيا."

Danos هي شركة مملوكة للعائلة من الجيل الثالث لطالما كانت شركة خدمات وتم تطويرها مؤخرًا كشركة مشاريع أيضًا.

يقول دانوس: "ما نقدمه هو الناس ، والساعات". "مستقبل صناعة النفط هو عدد أقل من الناس وعدد أقل من الموظفين ، وعلينا أن نعرف كيفية التغيير."

يقول إن الإجابة تدور حول التكنولوجيا ، التي تغير الطريقة التي يعمل بها الناس ويتفاعلون مع المنشآت. على سبيل المثال ، يمكن أن تجعل الواقع الافتراضي والاتصالات من الممكن تقليل عدد الأشخاص الذين يتعين عليهم السفر إلى المنشأة. نتيجة لذلك ، تبحث الشركة عن وضع كاميرات على القبعات الصعبة لتمكين شخص واحد من السفر إلى المنشأة ومن ثم الاعتماد على خبراء عن بعد في السير في موقع الشخص خلال المهمة.

يقول دانوس: "التكنولوجيا لن تؤدي إلى موتنا ، ولكن إلى إعادة تنشيط وتجديد الأعمال التي بدأها جدي".

مارك دانوس ، مالك دانوس (تصوير: دانوس)

في مكتب الشركة في غراي ، لويزيانا ، هو Tech Lab للشركة ، حيث تتوفر تقنيات مثل الواقع الافتراضي والطباعة ثلاثية الأبعاد للعاملين.

بدا الأمر كما لو كنا نلعب بالألعاب. كان الناس العمليون يتساءلون: "لماذا نضيع الوقت في اللعب بالألعاب؟" الهدف الأساسي هو فتح العقل الجماعي ، وحملهم على التفكير في التكنولوجيا ، ورؤية الإمكانيات الهائلة "، يقول دانوس. نحن نعرض منظمتنا للتكنولوجيات. لا أعرف الحل والتطبيقات الخاصة بهذه التقنيات ، لكن عندما تعرض التقنيات لفريقنا ، لديك "A-ha!" لحظات. ربما يمكنك استخدامه مثل هذا ، أو ربما يمكنك استخدامه مثل هذا. "

كان أحد الركاب السابقين في Tech Lab عبارة عن طائرة بدون طيار ، وتبنت الشركة لاحقًا تكنولوجيا الطائرات بدون طيار لرسم التقدم المحرز في مواقع المشروع. ويقول إن ذلك تغيّر في التغييرات في طريقة طرح الشركة لمشاريعها.

وقد عبر البعض عن مخاوفهم من أن التكنولوجيا ستحل محل الناس ، كما يقول.

يقول: "التكنولوجيا لن تؤدي إلى موت الصناعة والوظائف". "سوف يخلق وظائف مختلفة. سيحل محل وظيفة واحدة ولكن إنشاء وظيفة مختلفة. علينا أن نغير ، يجب أن يتغير الأفراد. لهذا السبب فإن التنمية شيء كبير بالنسبة لنا. "

Danos ، وهي شركة مملوكة للعائلة والتي تتمركز تقليديا حول العمل في خليج المكسيك في الخارج ، تتغير وتبدو مختلفة تمامًا عما كانت عليه قبل عقد من الزمن.

يقول دانوس: "لقد حققنا نمواً كبيراً على الأرض". عندما بدأ سوق الصخر الزيتي في التسخين ، تحولت الشركة إلى الأرض للنمو. الآن يمثل الجانب البري حوالي ثلث عدد أعمال الشركة وأعمالها. "عندما تباطأ في الخارج ، التقطنا في البحر. كانت فرصة رائعة في الوقت المناسب ، وسمحت بالنمو المستمر عندما تباطأ عملنا التقليدي ".

توظف الشركة حاليًا حوالي 3000 موظف يخدمون 15 خط خدمة.

من منظور المشاريع ، تهدف الشركة إلى الخدمة من البداية إلى النهاية ، بما في ذلك التصنيع والبناء والتوصيل ، والكهرباء والأجهزة ، والطلاء ، والسقالات ، والوصول إلى الحبل ، والعديد من الأنشطة الأخرى ، كما يقول. يأتي جزء من هذه القدرات من خلال عملية شراء Shamrock Energy Solutions في مارس 2019.

وفي وقت سابق من هذا الأسبوع ، أعلن دانوس عن قيادة جديدة في الشركة. يتولى كوري ليكومبت منصب المدير العام لخدمات المشاريع. كيني هاس هو المدير العام الجديد لإدارة المشاريع ، وكيلي دانتين هي المدير العام الجديد لأنظمة الطاقة.

يقول دانوس: "إننا نزرع بصمة مختلفة في خليج المكسيك وفي أماكن أخرى من أعمالنا". "أنا متحمس بحذر إلى أين تذهب الصناعة".

مدير الوصول إلى حبل Danos جوزيف راميريز يوضح متطلبات التدريب على الوصول إلى الحبل. (الصورة: دانوس)